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　　为做好巍山县卫生健康系统2023年订单定向免费医学毕业生定向招聘和2024年校园招聘工作ღღ◈，根据《关于妥善做好2023年农村订单定向免费医学毕业生就业安置相关工作的通知》和《大理州2024年校园招聘卫生专业技术人员公告》相关规定ღღ◈，特制定本招聘工作实施方案ღღ◈：

　　本次招聘工作在县委编办ღღ◈、县人力资源和社会保障局ღღ◈、县保密局的全程指导下ღღ◈，县纪委监委驻卫生健康局纪检监察组全程监督下由卫生健康局牵头ღღ◈，县人民医院ღღ◈、牛街乡卫生院ღღ◈、紫金乡卫生院协作实施ღღ◈，为组织好本次招聘工作ღღ◈，特成立以下工作组ღღ◈，负责招聘工作具体事宜ღღ◈。

　　领导组负责组织和协调本次招聘工作ღღ◈，下设办公室ღღ◈，由赫尚志同志兼任办公室主任ღღ◈，办公室人员根据工作需要ღღ◈，从相关单位临时抽调ღღ◈。

　　本次招聘工作遵循“公开ღღ◈、平等ღღ◈、竞争ღღ◈、择优”的原则ღღ◈，采取公开报名ღღ◈，综合评定ღღ◈，择优聘用的方式进行ღღ◈。

　　本次计划招聘12个岗位ღღ◈，19人ღღ◈。分别是ღღ◈：2023年农村订单定向免费医学毕业生定向招聘1个岗位ღღ◈，1人ღღ◈；校园招聘共11个岗位ღღ◈，18人（详见下表）ღღ◈。

　　其中ღღ◈：县人民医院急诊医学ღღ◈、妇产科ღღ◈、泌尿外科ღღ◈、普外科4个岗位ღღ◈，4人ღღ◈，无人报名ღღ◈；县人民医院康复医学与理疗学1个岗位ღღ◈，1人ღღ◈，报名人员初审不合格ღღ◈。

　　（三）招聘程序ღღ◈：2023年11月1日11月17日报名ღღ◈；11月20日12月10日整理报考人员信息ღღ◈、资格初审ღღ◈、公示初审合格人员名单BGMBGMBGM胖老太太俄罗斯ღღ◈、制定招聘工作实施方案澳门人威尼斯ღღ◈、通知笔试人员（手机短信通知）ღღ◈；2024年1月6日笔试ღღ◈，2024年1月7日12日笔试成绩公示ღღ◈，资格复审ღღ◈，通知面试（手机短信通知）ღღ◈；1月13日面试ღღ◈，1月14日体检ღღ◈、考察ღღ◈，1月15日1月23日公示拟聘用人员ღღ◈。

　　1.招聘人数与报名人数小于或等于1:3的岗位由本次招聘工作领导组和招聘单位成立考评组直接采用面试（或实作）考核对考生的专业能力ღღ◈、综合素质进行考核测评ღღ◈，面试考核成绩按百分制计算ღღ◈，最低合格分数线分ღღ◈。面试成绩未达面试最低合格分数线的ღღ◈，不得参与后续的招聘过程ღღ◈。按照考生面试（或实作）考核成绩由高到低与招聘岗位数等额确定拟进入体检人员ღღ◈。

　　2.招聘人数与报名人数超过1:3的岗位组织笔试（专业测试）和面试（或实作）考核两个程序ღღ◈。笔试（专业测试）主要对考生履行岗位职责应具备的专业（或技能）素质ღღ◈、基本能力进行测评ღღ◈。笔试（专业测试）成绩按百分制计算ღღ◈。笔试（专业测试）结束ღღ◈，按照笔试（专业测试）成绩从高到低1:3确定拟进入面试人选BGMBGMBGM胖老太太俄罗斯澳门人威尼斯ღღ◈。面试（或实作）成绩按百分制计算ღღ◈，面试（或实作）最低合格分数线分ღღ◈，面试成绩未达面试最低合格分数线的ღღ◈，不得参与后续的招聘过程ღღ◈。根据综合成绩（综合成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%ღღ◈，满分为100分ღღ◈；免笔试人员面试成绩计为综合成绩）从高分到低分的顺序与岗位拟招聘人数等额确定参加体检人选ღღ◈。当综合成绩排名并列时ღღ◈，面试成绩高者确定为体检人选ღღ◈。

　　3.体检ღღ◈。本次招聘工作领导组或招聘单位统一组织到指定医院体检ღღ◈，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行ღღ◈，体检费由参检人员承担ღღ◈。如体检不合格者ღღ◈，不予聘用ღღ◈。

　　4.考察ღღ◈。考察工作由本次招聘工作领导组或招聘单位按照事业单位招聘人员相关规定及内容进行考察ღღ◈，如考察不合格者ღღ◈，不予聘用ღღ◈。

　　5.公示ღღ◈。经体检ღღ◈、考察合格的人员ღღ◈，确定为拟聘用人员ღღ◈。对拟聘用人员在巍山县人民政府门户网站进行为期7个工作日的公示ღღ◈。

　　6.聘用ღღ◈。经公示无异议的ღღ◈，由县人力资源和社会保障局ღღ◈、县委机构编制委员会办公室澳门人威尼斯ღღ◈、县卫生健康局按照相关规定办理聘用手续ღღ◈。在招聘过程中ღღ◈，因考生个人放弃或体检考察公示不合格产生的空缺岗位BGMBGMBGM胖老太太俄罗斯ღღ◈，从报考该岗位人员中按综合成绩从高分到低分的顺序ღღ◈，根据缺额数依次递补（农村订单定向免费医学毕业生定向招聘中医岗不进行递补）ღღ◈。

　　7.纪律监督及相关要求ღღ◈。本次招聘严格按照《事业单位人事管理回避规定》执行ღღ◈，全程接受纪检监察部门的监督ღღ◈、指导ღღ◈。招聘过程中如有弄虚作假ღღ◈、失密泄密ღღ◈、徇私舞弊等行为ღღ◈，追究有关领导和当事人责任ღღ◈，招聘工作中单位和个人违反其他相关招聘纪律的ღღ◈，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理办法》认定及处理ღღ◈。所有毕业生报到时必须提供毕业证ღღ◈、学位证ღღ◈、相应岗位要求的其它证书原件ღღ◈，毕业证的专业必须与岗位要求一致ღღ◈，否则不予聘用ღღ◈。

　　本次招聘报考考生初审通过人员145人ღღ◈，其中ღღ◈：农村订单定向免费医学毕业生定向招聘1人ღღ◈，校园招聘144人ღღ◈。分别是ღღ◈：五印中心卫生院农村订单定向免费医学毕业生定向招聘1人ღღ◈；县人民医院校园招聘临床医学岗位114人ღღ◈，儿科学9人ღღ◈；紫金乡卫生院校园招聘临床岗位4人ღღ◈，中医学岗位5人ღღ◈；牛街乡卫生院校园招聘临床岗位1人ღღ◈，中医岗位11人ღღ◈。

　　县人民医院临床ღღ◈、儿科岗位ღღ◈，紫金乡卫生院中医岗位ღღ◈，牛街乡卫生院中医岗位招聘人数与报名人数大于1:3ღღ◈，采取笔试（专业测试）和面试（或实作）考核两个程序ღღ◈。

　　五印中心卫生院2023年农村订单定向免费医学毕业生定向招聘中医岗位ღღ◈、紫金乡卫生院临床岗位ღღ◈、牛街乡卫生院临床岗位招聘人数与报名人数小于1:3ღღ◈，直接采用面试（或实作）考核对考生的专业能力ღღ◈、综合素质进行考核测评ღღ◈，面试考核成绩按百分制计算ღღ◈，计面试成绩为综合成绩ღღ◈。

　　（五）笔试ღღ◈、面试内容ღღ◈：笔试主要测评考生履行岗位职责应具备的专业（或技能）知识ღღ◈，面试主要测评考生专业技能及适应岗位要求的业务素质ღღ◈、工作能力和职业能力等ღღ◈。

　　1.笔试时间为90分钟ღღ◈，面试时间为20分钟ღღ◈，笔试ღღ◈、面试成绩满分均为100分ღღ◈，结果通过四舍五入保留两位小数ღღ◈。面试成绩未达到最低合格分数线的人员ღღ◈，不得参与后续的招聘过程ღღ◈。

　　2.确定面试人员ღღ◈。招聘人数与报名人数小于或等于1:3的岗位ღღ◈，报名初审通过并经资格复审合格的考生直接进入面试ღღ◈。招聘人数与报名人数大于1:3的根据笔试成绩由高分到低分顺序ღღ◈，按照招聘岗位人数与进入面试人数1:3比例确定拟面试人员（如出现末位成绩并列者一并进入面试）ღღ◈。进入面试人员如自愿放弃面试的ღღ◈，必须向巍山县卫生健康局提交书面放弃申请ღღ◈。拟进入面试人员资格复审合格者电话通知面试ღღ◈，资格复审不合格的ღღ◈，取消面试资格ღღ◈。拟进入面试的人员若自愿放弃或资格复审不合格取消面试资格等原因ღღ◈，致使该岗位面试人数与岗位数达不到规定比例的ღღ◈，则从该岗位考生中按照笔试成绩从高到低顺序根据缺额数依次递补拟进入面试（递补最多进行2次）ღღ◈。

　　3.面试时ღღ◈，考生必须出具身份证原件进行复核ღღ◈，如遇身份证遗失等情况须提前告知并出具其他证明材料ღღ◈，凡不能出示相关证明材料的ღღ◈，取消面试资格ღღ◈。

　　4.根据云组通〔2012〕45号文件要求ღღ◈，在结构化面试合格人员中ღღ◈，按考生折算后的综合成绩（笔试+面试）从高分到低分与岗位拟招聘人数等额确定参加体检人选ღღ◈，直接进入面试人员以面试成绩计为综合成绩（按四舍五入保留小数点后两位取分）ღღ◈。若综合成绩排名并列时ღღ◈，面试成绩高者确定为体检人选ღღ◈。若面试成绩仍然相同的ღღ◈，加试一场面试ღღ◈，直至分出名次ღღ◈。

　　（二）编制笔试ღღ◈、面试试题ღღ◈。由本次招聘工作领导组临时抽调命题小组ღღ◈，在监督组监督下采取封闭式管理的办法编制试题ღღ◈。面试试题分为A卷和B卷ღღ◈，由同专业或者同一考场的考生代表现场随机抽取考试试卷ღღ◈。

　　1.笔试工作在本次招聘工作领导组的领导下组织实施ღღ◈。笔试前由巍山县人力资源和社会保障局ღღ◈、巍山县卫生健康局在监督组监督下ღღ◈，分别组织考官和工作人员进行业务培训ღღ◈，确保笔试顺利实施ღღ◈。考场设监考官2名ღღ◈。

　　3.笔试成绩的确定和公布ღღ◈：若出现缺考ღღ◈、作弊等违反考场纪律行为的ღღ◈，笔试成绩记0分ღღ◈，并取消后续招聘资格ღღ◈，笔试结束后招聘工作领导组办公室在监督组的监督下ღღ◈，组织相关业务人员阅卷ღღ◈、统分ღღ◈，并在巍山县人民政府门户网站予以公布ღღ◈。

　　4.面试人员的确定ღღ◈。根据笔试成绩由高分到低分顺序ღღ◈，按照招聘岗位人数与进入面试人数1:3比例确定拟面试人员ღღ◈，如出现末位成绩并列者一并进入面试ღღ◈。

　　1.面试工作在本次招聘工作领导组的领导下组织实施ღღ◈。面试前由巍山县人力资源和社会保障局ღღ◈、巍山县卫生健康局在监督组监督下ღღ◈，分别组织考官和工作人员进行业务培训ღღ◈，确保面试顺利实施ღღ◈。每个考场设主考官ღღ◈、测评考官ღღ◈、计时员ღღ◈、计分员ღღ◈、监督组ღღ◈、应试席ღღ◈。

　　2.考官组成BGMBGMBGM胖老太太俄罗斯ღღ◈。考官组在面试开始之前30分钟ღღ◈，由本次招聘工作领导组办公室在监督组ღღ◈、考生代表的监督下BGMBGMBGM胖老太太俄罗斯ღღ◈，根据考场设置情况从考官中随机抽签组成ღღ◈。每个考场设7名考官ღღ◈，其中主考官1名ღღ◈、测评考官6名ღღ◈，主考官按题提问ღღ◈，主考官和测评考官给面试人员评分ღღ◈。

　　3.面试人员进场实行代码制ღღ◈。面试人员在面试开始前30分钟到考点候考室集中ღღ◈，由工作人员交代注意事项BGMBGMBGM胖老太太俄罗斯ღღ◈，临场实行代码制ღღ◈，在监督组的监督下ღღ◈，由面试人员抽取面试顺序号ღღ◈，并按照所抽取的面试顺序号进场进行面试ღღ◈。在面试中只提面试顺序号ღღ◈，不得提及本人及其家属姓名等泄露本人身份的信息ღღ◈。测评考官使用的面试评分表中ღღ◈，只填代码ღღ◈，不填姓名ღღ◈。考生姓名由计分员按照代码对应填写ღღ◈。

　　笔试ღღ◈、面试人员必须在规定时间到指定的地点参加笔试ღღ◈、面试ღღ◈，不按时参加笔试ღღ◈、面试的人员ღღ◈，按自动弃权处理ღღ◈。

　　笔试ღღ◈、面试时ღღ◈，考生必须持身份证原件或有效证件接受复核ღღ◈。凡是不能出示或者复核不合格的ღღ◈，取消后续招聘资格ღღ◈。

　　笔试采取闭卷纸质考试ღღ◈，面试采取主考官提问ღღ◈，面试人员回答的方式进行ღღ◈。笔试ღღ◈、面试需在规定的时间内完成澳门人威尼斯ღღ◈，若出现面试超过时限时ღღ◈，计时员要及时提醒主考官ღღ◈，并报告监督组ღღ◈，由主考官宣布终止面试ღღ◈。

　　面试时ღღ◈，考官和面试人员实行封闭式管理ღღ◈，已面试人员和未面试人员不得相互接触ღღ◈。考场设候考室和考后休息室ღღ◈，每个室派2名工作人员管理ღღ◈。未面试人员在候考室待考ღღ◈，已经面试人员到休息室休息ღღ◈。

　　测评考官按面试人员的各个测评素质进行评分ღღ◈。评分时ღღ◈，考官之间不得相互商量ღღ◈，应按评分标准ღღ◈，根据面试人员的回答情况ღღ◈，客观公正ღღ◈、独立自主地给面试人员打分ღღ◈，严禁打人情分ღღ◈、印象分ღღ◈。考官与面试人员若有夫妻关系ღღ◈、直系血亲关系ღღ◈、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的ღღ◈，考官和面试人员应当提出ღღ◈，按照规定考官回避ღღ◈。应按照回避制度规定进行回避而面试人员和考官均未提出回避ღღ◈，自面试结束之日起10天内查实的ღღ◈，将面试人员的面试结果确定为不合格ღღ◈，成绩以0分计ღღ◈，并根据有关规定追究该考官的相关责任ღღ◈。

　　5.面试成绩的确定和公布ღღ◈。将所有测评考官对面试人员单项的测评分值ღღ◈，去掉一个最高分ღღ◈，去掉一个最低分ღღ◈，用其余的有效分相加ღღ◈，除以有效测评考官的人数得出的平均分即为该面试人员的面试成绩ღღ◈，分数保留到小数点后两位ღღ◈。面试结果不当场逐一亮分ღღ◈，待每个面试场次结束之后ღღ◈，集中本场次面试人员ღღ◈，由主考官予以公布ღღ◈，考生确认并签字ღღ◈。

　　面试结束ღღ◈，计分员ღღ◈、监督员ღღ◈、主考官分别在评分表上签名ღღ◈。评分表ღღ◈、考官评分表等由县卫生健康局科教信息人事股存档ღღ◈。

　　4.2024年1月6日8:309:00收取考生通讯工具装入密封袋并签名ღღ◈，宣布考场纪律等ღღ◈。

　　2.2024年1月12日ღღ◈，13ღღ◈：00随机抽取出题人员并在监督人员监督下ღღ◈，到指定地点命制面试试题ღღ◈；17ღღ◈：00执行组人员到场布置考场澳门人威尼斯ღღ◈，布置考场ღღ◈、准备面试材料ღღ◈。

　　上午7:40ღღ◈，考场所有工作人员到位ღღ◈，将通讯工具装入密封袋并签名ღღ◈，交由监督组保管ღღ◈。候考室工作人员负责清理候考室ღღ◈，考场工作人员负责清理考场并协助候考室维护考生秩序ღღ◈，清理无关人员离开考场ღღ◈。

　　上午8:00ღღ◈，考生报到后进入候考室ღღ◈，候考室管理员核对考生身份证原件等相关证件ღღ◈，收取考生通讯工具装入密封袋并签名ღღ◈，宣布考场纪律等BGMBGMBGM胖老太太俄罗斯ღღ◈，考生按抽签顺序号在《面试顺序登记表》签名ღღ◈。

　　上午8:20ღღ◈，考官到考务室报到集中ღღ◈，组织考官培训ღღ◈，宣布考官纪律ღღ◈，在监督组和考生代表监督下按照规定随机抽签抽取考官ღღ◈。

　　上午8:40ღღ◈，考场工作人员和考官就位考场并做好准备ღღ◈，宣布面试注意事项ღღ◈。所有考生与考官见面ღღ◈，视情况提出回避要求ღღ◈，由每场次第一顺序者抽取面试试卷ღღ◈。

　　1.考官和工作人员要认真履行职责ღღ◈，严格遵守保密纪律和工作纪律ღღ◈，自觉接受监督ღღ◈，确保考试结果的公平公正ღღ◈。

　　3.考官和工作人员要坚守工作岗位ღღ◈，禁止考官ღღ◈、考场内工作人员与考场外人员单独见面和交流ღღ◈。面试的考官应单独评分ღღ◈，考官及考场内工作人员不得有任何影响考生面试的言行ღღ◈。

　　4.任何人不得泄露考官打分情况ღღ◈，任何人不得在工作职责之外以任何理由单独进入考场ღღ◈、候考室ღღ◈，如有工作需要ღღ◈，须经批准ღღ◈，并在监督组人员的陪同下方可进入ღღ◈。

　　1.体检和考察ღღ◈。由招聘单位统一组织到巍山县人民医院体检ღღ◈，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行ღღ◈，体检费用由参检人员承担ღღ◈。如体检不合格者ღღ◈，不予聘用ღღ◈。由此产生的空缺岗位ღღ◈，从报考该岗位人员中按照综合成绩从高分到低分的顺序ღღ◈，根据缺额数依次递补（农村订单定向免费医学毕业生定向招聘中医岗不进行递补）ღღ◈。

　　体检合格人员由招聘单位按照事业单位招聘人员相关规定及内容进行考察ღღ◈，主要对拟聘用人员的学籍或人事档案ღღ◈、诚信档案及思想政治表现ღღ◈、道德品质等进行调阅和考察ღღ◈，如考察不合格的ღღ◈，不予聘用ღღ◈；填报信息不实或者提供虚假证明材料者ღღ◈，不予聘用ღღ◈。由此产生的空缺岗位ღღ◈，从报考该岗位人员中按照综合成绩从高分到低分的顺序ღღ◈，根据缺额数依次递补（农村订单定向免费医学毕业生定向招聘中医岗不进行递补）ღღ◈。

　　2.公示ღღ◈。经考察合格的人员ღღ◈，确定为拟聘用人员ღღ◈，在巍山县人民政府门户网站对拟聘用人员进行公示ღღ◈。

　　（2）属于2024年应届毕业生的ღღ◈，先由用人单位与拟聘用人员签订聘用协议ღღ◈，待毕业后再次对其进行考察ღღ◈，考察合格的办理聘用审批手续ღღ◈。用人单位和被聘用人员应严格履行聘用协议ღღ◈。凡未按本次招聘程序与毕业生签订聘用协议并备案的ღღ◈，人力资源和社会保障局一律不办理相关手续ღღ◈。

　　4.本方案由2023年农村订单定向免费医学毕业生定向招聘和2024年校园招聘工作领导组负责解释ღღ◈。

　　5.未尽事宜ღღ◈，依据《关于妥善做好2023年农村订单定向免费医学毕业生就业安置相关工作的通知》和《大理州2024年校园招聘卫生专业技术人员公告》等ღღ◈，由2023年农村订单定向免费医学毕业生定向招聘和2024年校园招聘工作领导组研究确定ღღ◈。

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